工作服定做,合肥邦欧 在线咨询 ,江苏工作服

随着企业的发展，越来越多的企业注重企业形象，在员工着装方面要求穿工作服，这样不仅让员工在工作中的状态更加投入，也提升了自己的企业形象，工作服定做，那么企业在为员工订做工作服时应该注意哪些问题呢？

现在是网络时代，相信现在大家在选择厂家时，都会百度一下，一百度发现好多工作服订做厂家，就一家家点进去看，看网站内容及版式，能在网站中找到一款自己刚好喜欢的款式当然是首i选那一家，工作服定做厂家，不过这时也要注意，定做工作服，现在很多款式图都是从图册上下i载的，并非厂家自己设计，当看中了款式下一步就是要考察一下这个厂家的实际生产情况。

一般厂家会有自己成品样衣，想了解做工的话，可以看厂家打的样衣， 在看样衣时主要看工作服订做线路是否平稳，还有就是有没有线头，另外针距密度也是一个重要衡量标准，虽然不同的面料需要不同的针距密度，但是整体上要做到无跳针、漏针和脱线的现象，针迹一定要清晰，这些都是基本的做工要求。

工作服丈量的办法

应注重从地方文化之“根”上汲取精华，而非一些近乎皮毛的猎取的照搬。提到地方性，就有一些设计上的习惯用法，如选取一点传统纹样，借用某一传统造型，或选用某种具传统风格的面料，这些方法的弊端在于对民族性的浅显“图解”上，江苏工作服，设计应在于“**去雕饰”的不露痕迹的自然流露和神韵，这属于地方性设计艺术的真谛，来之不易。

另外工作服量体是指用软尺丈量人体有关部位的长度、宽度和围度的尺度，作为制造的依据。丈量时，被测者立正站直，双手自然下垂，好穿较紧身的服装，以确保尺度的准确性。丈量围度时，皮尺应该保持垂直。量体时要留意调查号体型特色，有特别部位要注明，